Team interno senior
Lavoriamo insieme, non tra freelance sparsi. Le decisioni le prende chi le esegue, non chi le annuncia.
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LAVORA CON NOICerchiamo persone che vogliono lavorare su prodotti veri, non su demo. Team interno, progetti in produzione, formazione continua reale. Sede a Roma con presenze a Milano e Salerno, remoto ibrido.
PERCHÉ NEXT
Non siamo un'agenzia che vende ore, non siamo una software factory. Siamo un team interno che unisce consulenza, design e sviluppo, e prende in mano il progetto dall'inizio alla produzione.
Progetti che vanno in produzione
Costruiamo sistemi che devono reggere nel tempo. Nessuna demo lasciata sospesa, nessun MVP orfano.
Sede fisica + remoto ibrido
Roma, Milano, Salerno. Ci vediamo di persona sui momenti chiave; sul resto scegliamo il ritmo insieme.
Formazione continua reale
Tempo dedicato per studiare, sperimentare, portare in casa nuove pratiche. Non un budget corsi mai speso.
POSIZIONI APERTE
Non trovi il tuo ruolo? Manda comunque una candidatura spontanea qui sotto: parliamo se ha senso.
Full-stack Engineer (React / Node)
Costruire piattaforme SaaS, gestionali e dashboard su misura. TypeScript, React, Node, Postgres. Bonus: esperienza con Next.js, GraphQL, LLM integrations.
Candidati per questo ruoloAI Engineer (LLM, RAG, agenti)
Integrare LLM nei processi clienti: RAG, agent orchestration, valutazione qualità. Python, LangChain/LlamaIndex, OpenAI/Anthropic API, vector DB.
Candidati per questo ruoloiOS / Android Engineer
Sviluppo app native (Swift/SwiftUI, Kotlin/Compose) e cross-platform (React Native, Flutter) per clienti enterprise.
Candidati per questo ruoloProduct Designer (UX/UI)
Ricerca utente, wireframe, prototipazione, design system. Lavori a stretto contatto col team di sviluppo dal primo sprint.
Candidati per questo ruoloBusiness Developer
Sviluppo commerciale su clienti mid-market e enterprise. Piaci se hai già venduto software enterprise o servizi digitali complessi.
Candidati per questo ruoloHAI DUBBI?
FAQ
Non c'è la posizione giusta per me. Vale la pena candidarmi lo stesso?+
Sì. Se sei bravo su qualcosa di rilevante per noi, ci interessa parlarti. Scrivici raccontando cosa sai fare e su cosa vuoi crescere.
Lavorate anche full remote?+
Sì, con presenze periodiche in sede (Roma, principalmente). Per alcuni ruoli chiediamo ibrido strutturato — te lo diciamo trasparentemente in fase di selezione.
Come si svolge la selezione?+
1. Screening call (30 min). 2. Colloquio tecnico o portfolio review. 3. Incontro col team. 4. Offerta. Nessun test infinito, nessun ghosting: entro 10 giorni sai come va.
Cosa mi offrite?+
Contratto secondo CCNL Commercio (o partita IVA se preferisci per determinati ruoli), formazione continua, hardware Apple, spazio in Digital Farm a Roma, progetti veri con impatto misurabile.
Candidati
In Next accogliamo sempre nuovi talenti, raccontaci il tuo.
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